Gift par, 47 respektive 53 år. Kvinnan utbildad undersköterska men i dagsläget hemma på heltid, det är även mannen. Paret har lång erfarenhet och haft jour-och familjehemsplaceringar sedan 2011.
Paret är mycket lugna, varma, kärleksfulla, omsorgsfulla med förutsägbara rutiner. De bor i ett lugnt villaområde, strax utanför centrala Uppsala. Det är nära till kommunikationer, skolor, vårdcentral och centrum.
Paret har även erfarenhet av skydd och hedersuppdrag och NPF-diagnoser. Paret kan ta emot barn och syskon i åldrarna 6-20 år.
Ett par i 56-59 års ålder som bor drygt två mil från centrala Uppsala. Inga hemmaboende barn. En 16-årig pojke är placerad i familjehemmet. Paret har erfarenhet från flera tidigare familjehemsplaceringar. Familjen gillar hundar, skog, mark och jakt.
Ett uthålligt, stabilt och tryggt par som båda är engagerade i familjehemsuppdragen. Paret tycket att det är viktigt att barnet/ungdomen får känna sig omtyckt och välkommen för att kunna utvecklas. Mannen i familjen kan vara hemma på deltid om uppdraget kräver det.
Mannen som är i 60-års åldern har två vuxna söner som flyttat hemifrån. Är lyckligt gift sedan 40 år tillbaka men paret har för tillfället valt att ha varsin bostad, de ses nästintill dagligen.
Mannen är en mycket trygg, stabil, empatisk och engagerad person med erfarenhet av missbruk och kriminalitet. Hemma på heltid, innehar körkort och bil. Har ett socialt nätverk med möjlighet att få hjälp med avlastning om behovet uppstår. Familjehemmet kan ta emot pojkar med varierande problematik från 14 år och uppåt. Katt finns i hemmet.
Goda kommunikationer till Tierp, Uppsala och Gävle.
Kvinna i 55-års ålder med lång erfarenhet av jour- och familjehemsplaceringar, ofta med svår problematik. Kvinnan bor i en trivsam villa i lugnt bostadsområde i Uppsala stad med goda bussförbindelser och fina cykelbanor till centrala Uppsala.
Kvinnan är timanställd på HVB för barn med inriktning psykosocial- och beteendeproblematik, har möjlighet att vara hemma på heltid om uppdraget kräver det. Kvinnan har ett inkluderande förhållningssätt, är empatisk och visar tolerans och respekt för andra människors levnadsförhållanden.
Familjehemmet har körkort och bil. Familjehemmet har inga djur.
Vårdföretagarna bjöd i Stockholm idag in politiker från riksdagen som är talespersoner i barnrättsfrågor och/eller ledamöter i socialutskottet att samtala med representanter från företagen Humana, Nytida samt Humbla. Kring bordet fanns även två familjehemsförälder vars verklighet bör vara utgångspunkten för hur vi gemensamt kan stärka och förbättra familjehemsvården. Konstruktiva diskussioner med fokus på hur vi kan få fler att välja bli familjehem oavsett om de får konsulentstöd eller har ett uppdrag med direkt stöd från socialtjänsten. Vi var överens om att stödet och resurser kring den dagliga omsorgen som familjehemmen ger är avgörande för att familjehemmen ska vilja gå in i ofta utmanande uppdrag och klara att vara uthålliga.
Humbla Öppenvård behöver förstärka teamet av behandlare i Stockholm och söker dig som har mod, lust och driv att vara med och utveckla ett ungt företag.
Vi söker dig som gillar att arbeta självständigt och ta eget ansvar. Du kommer ingå i ett starkt och kompetent team där alla gör det lilla extra för de de arbetar med och för, likväl för sina kollegor.
Kontakta Elisabeth Broström för mer information om tjänsten.
elisabeth.brostrom@humblaiof.se
073-092 83 53
Humbla Familjehem växer och söker en familjehemskonsulent med driv och erfarenhet. Vi är en liten men resursstark organisation där vi kan kombinera omsorgen i familjehemmet med behandlingsinsatser från vår öppenvård samt med konsulttjänster inom psykisk- och fysisk hälsa.
Kontakta Nils Öström
nils.ostrom@humblaiof.se
073- 2+9 59 16
Humbla Öppenvård får förnyat förtroende i Huddinge, Haninge, Botkyrka, Nykvarn och Tyresö för gällande familjebehandling och utredningar. Ramavtalet gäller from 2024-02-14 2 år och möjlighet till förlängning ytterligare 2 år.
Behandlare
Humbla Öppenvård behöver förstärka teamet av behandlare i Gävle och söker dig som har mod, lust och driv att vara med och utveckla ett ungt företag.